ENTREPRISE
Description : Entreprise de conseil en développement logiciel créant des solutions complètes et sur-mesure
Année de création : 2016
Coeur business : Conseil et accompagnement en développement logiciel avec un positionnement haut de gamme
Taille : 13 dans la branche “Haute Couture” (un peu plus de 50 dans le groupe complet)
Localisation : Paris, 2ème arrondissement
MISSIONS
En lien direct sur le terrain avec le client, votre rôle sera principalement de l’accompagner en lui proposant une solution innovante de développement logiciel, complète, from scratch, ciblée, sur-mesure et de qualité jusqu’à l’autonomie des équipes. / afin de rendre les équipes autonomes.
Réaliser l’audit technique et l’analyse de l’environnement client en amont des projets ;
Prendre en charge des missions de conseil opérationnel axées sur le développement logiciel avec la mise en place de solutions complètes et sur-mesure, en collaboration avec les consultants développeurs internes à l’entreprise
Recueillir les besoins clients, définir les bons partenaires (éditeurs, intégrateurs) ainsi que la stratégie optimale afin de répondre durablement aux différentes problématiques techniques
Concevoir l’architecture IT chez le client en instaurant une bonne culture des tests et de l’automatisation des process internes
Piloter et suivre le bon fonctionnement des projets de bout en bout en assurant une cohérence de la conception à la mise en production, en lien avec tous les acteurs du projet (métiers, études, développement, test, exploitation)
PROFIL RECHERCHÉ
Formation et parcours
Formation en Bac +5, universitaire, école d’ingénieur, d’informatique ou équivalent
Expérience significative de développement 8 ans minimum
Hard skills
Bonne maîtrise d’une des associations langage et framework suivante :
Java, Spring
C#, (asp.net)
Python, Django, Flask ou FastApi
Bonnes connaissances en base de données
Très bonne expérience sur un cloud provider (AWS, GCP ou Azure)
Forte appétence pour les enjeux d’architecture
Maîtrise et très bonne familiarité avec la réalisation de tests automatisés et les pratiques liées à l’intégration CI/CD
Une expérience de Lead technique / Chef d’équipe est un plus
Attrait pour la performance dans le cadre du conseil opérationnel
Soft skills
Leadership et ownership
Proactivité et autonomie
Rigueur et organisation
Agilité intellectuelle et curiosité
Engagement et investissement
Flexibilité, adaptabilité et bonne capacité d’intégration
Appétence pour les sujets transverses, variés et complexes
Très bonne communication et pédagogie
